新進教師校本培訓，是二中教師隊伍建設的基礎環節，也是增強新進教師（shī）認同感、責任感和使命感的傳統項目。為促使新進教師深入理解二中（zhōng）文（wén）化（huà）、盡快適應（yīng）新的工作（zuò）崗位，馬鞍山第（dì）二（èr）中（zhōng）學於9月（yuè）4日在三樓會議室舉辦（bàn）了新進教師校本培訓。
首（shǒu）先教科處沈榮主任介紹了本次（cì）培訓（xùn）的議程安（ān）排，辦公室何（hé）駿主任介紹了十（shí）名新進教師，接著，聶曉霞副書記帶領新進教師參觀了校史館，聶書記詳實地介紹了二中的發展曆史（shǐ）、校園文化以及名（míng）師團隊和優秀學子。通過參觀，教師們對二中校園精神及發展曆史有了感性的認識，激發（fā）了作為一名二中教師應具備的（de）立德樹人的（de）教育理（lǐ）念，以及對教師職業的熱愛與敬畏感（gǎn）。
在上午的培訓中，王躍兵（bīng）副校長全麵解讀了二中的辦學曆史和文化（huà）內涵，闡述了“人才強校、質量立校、文（wén）化興校”三大戰略和校園雛鷹精神和清荷文化（huà）；工會畢小紅主席以《做（zuò）新時代的好老師（shī）》為主題，要求新進教師應（yīng）該向（xiàng）名師學習，做有團隊意識的、與時俱進的、有（yǒu）情懷的（de）、勤奮踏實的新時代好教師；教（jiāo）導處葉張平主任從備課、課堂教學、考試（shì）測驗等環節提出了教學上的要求；政教處（chù）王玥（yuè）主任介紹了新時代二中德育工作的實施策略，解讀了《實施主體性（xìng）德育，推進學生自主管理》德育行動綱要，努力培養並發展學生的自主管理能力。
下午，特級金紅藝老（lǎo）師以《為人師，讓91视频网站與（yǔ）幸福同行》為主題，用個人的工作選擇和二中名師們的（de）生動案例，教給新（xīn）進教師如何去做一名熱愛職業、善待學生、心態良好的老師。名班主任曹勁鬆老師以《談班級目標》為主題，從平安健康、全麵發展和（hé）贏得高考三個梯（tī）級目標，談班級建設的冰山一角，教給教師如何在班主（zhǔ）任工作中關注目標設置以及特殊學生的心（xīn）理健（jiàn）康。兩位名師在精彩分享中所展示的腳踏實地的（de）作風、仰望星空的情懷（huái），深深打（dǎ）動了與會教師。
新進教師代表魏誌軍和杜楊老師發言，要珍惜（xī）此次培訓精（jīng）神盛宴，用心領會，認真消化，並表態要借此助（zhù）力教育教學，在新環境和（hé）新平台爭先創優，開新局，啟新程，謀新篇。
最後（hòu），王玉平校長進行了總結（jié）。王玉平校長首先（xiān）聽取了新進教（jiāo）師們的訴（sù）求及建議。然後，推心（xīn）置腹地和（hé）新教師進行（háng）交談，深（shēn）情回顧了當年大學畢業時選擇二中的原因，再申（shēn）舉（jǔ）辦此次培訓會的緣由，同時（shí）語重心長地寄語新進教師。他提出四點建議：要勤於學習，打好基礎；勇於擔當，鍛（duàn）煉（liàn）能力；善（shàn）於溝通，優化關係；嚴於律己，塑（sù）造（zào）形象。做（zuò）出三點承諾：建好專業成長的平台，搭建（jiàn）施展才華的舞台，做好生活保障的後（hòu）台。最（zuì）後，一點（diǎn）共（gòng）勉（miǎn）：希望大家齊心協力（lì），勤奮工作，開創美好的二（èr）中（zhōng）未來。
不覺之間，一天緊張活潑、豐富緊湊（còu）的新進教師校本培訓結束了（le）。教師們（men）收獲滿滿（mǎn），感觸頗深。相信通過此（cǐ）次係統的（de）培訓，2021年新進教師將以最積極（jí）的學習態度和最飽滿的精神狀態，快速融入二中團隊，開啟（qǐ）新學期征程，為二中教育事業的（de）蓬勃發展譜寫（xiě）新（xīn）篇章！（撰稿：魏（wèi）誌軍 審核：王躍兵）